包头市九原区委编办深入贯彻落实习近平总书记在深化党和国家机构改革总结会上的重要讲话精神，以党政机构改革、苏木街镇改革为契机，全面总结改革经验成效，积极探索创新机构编制的管理方式，进一步巩固改革成果，提升机构编制管理水平。  

　　一、加强业务学习，提升干部素质。坚持做到每周一学，以学习习近平系列讲话精神、《中国共产党机构编制工作条例》和上级编办出台的一系列机构编制管理相关文件为重点，将业务学习与思想理论学习相结合，深入研究新常态下机构编制工作的新形势、新任务，充分吃透上级文件精神，切实促进全体干部业务能力的提升，为做好本区机构编制管理工作打牢坚实理论基础。 

　　二、加强制度建设，提升管理运行。建立用编审核制度，出台加强行政、事业编制空编管理办法等一系列强化机构编制管理的文件，规范了各单位用编进人的流程。对出台的有关机构编制管理工作的规章制度进行了全面的梳理，完善《九原区机关事业单位人员调动管理办法（试行）》等机构编制相关规范性文件。严守机构编制管理各项纪律，科学合理分配和使用编制资源，切实提升机构编制管理运行水平。 

　　三、加强监督检查，提升监管水平。制定机构编制监督检查办法，切实促进监管水平提升。定期对退休调离不减编等问题，列入重点监督检查内容。对监督检查发现的问题及时督促相关单位进行整改，保证全区机构编制数据的准确性、真实性和实时性，定期开展事业单位法人“双随机、一公开”核查工作，为全区及上级机构编制管理部门进行机构编制管理和决策提供数据支撑。