卓资县委编办按照自治区党委编办2020年度机构编制统计布置培训会的精神,认真开展自查,及时发现实名制管理工作中存在的一些问题,积极采取有效应对措施,进一步规范实名制系统数据管理。
一、加大《条例》宣传力度,强化编制管理意识。卓资县委领导带头组织集中学习,在2020年卓资县第一次编委会及常委会上专题学习《中国共产党机构编制工作条例》,县委编办组织全体党员干部逐条进行解读学习,进行知识测试,有效检验了学习成果。为了扩大学习范围,有力宣传贯彻《条例》,专门印发了《关于认真学习宣传和贯彻落实<中国共产党机构编制工作条例>的通知》,并附带《条例》学习手册下发给至各乡镇、县直各部门,要求各地各部门党员干部认真学习。同时,在卓资县委编办门户网站开设《条例》专栏,营造了浓厚的学习氛围。
二、强化机构编制实名制管理,实时维护系统信息数据。卓资县委编办按照机构编制管理“四强三对应”的要求,充分利用实名制系统数据导出、数据校验等功能进行自查对比,及时修正错误数据。对导出到龄未退人员的数据积极联系组织、人事部门核实人员退休情况,保证了数据的实时准确性。同时,通过事业单位法人登记管理系统、编制证年检、事业单位调研摸底等方式进一步对机构信息、人员信息进行了更新维护,确保数据尽力达到“五性”。
三、加强部门间沟通交流,为深化事业单位改革试点工作提供有力的数据支撑。卓资县委编办加强与组织、人事、财政等部门沟通,定期进行数据比对,在实名制系统数据基础上并结合深化事业单位改革试点工作摸底汇总各部门意见建议,为下一步事业单位改革相关工作提供了有力的数据支撑。